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Ein Kündigungsschreiben muss als schriftliche Bestätigung jetzt für alles dienen, was in einem Kündigungsgespräch mit einem Arbeitnehmer gesagt wurde. Es sollte auf dem Briefkopf des Unternehmens ausgedruckt und fuer einer Person verfasst werden, die im Unternehmen die Befugnis zur Entlassung besitzt.

Die Kündigung ist die Beendigung des Arbeitsverhältnisses bei der Universität und einen Arbeitnehmer aus irgendeinem Lebenslage. Freiwillige Kündigung bedeutet, wenn der Mitarbeiter selbst stillos dem Unternehmen ausgetreten ist auch oder in den Ruhestand getreten ist. Kündigung aus Sicht des Arbeitsverhältnisses heisst, dass die Tätigkeit des Arbeitnehmers freiwillig oder unfreiwillig endet.